当前，随着新时代西部大开发、成渝地区双城经济圈建设、渝西地区一体化高质量发展等国家战略和市级部署的深度实施，大足迎来了千载难逢的政策机遇。
　　但机遇不是大足一家独有的。在区委2025年党外人士座谈会上，区委书记徐晓勇一番话鞭辟入里、一语中的：能不能把握住这些机遇，把机遇转化成大足高质量发展的实效，有“6个大不一样”——同等的资源和发展条件，走什么样的发展路子，效果大不一样；面临同样的困难和矛盾，善不善于开动脑筋、拿出克难制胜的创新办法，效果大不一样；同样是发展区县经济，有没有一支敢干事、能干事、干成事的人才队伍，效果大不一样；同样的工作落实，有没有敢闯敢干的气魄和唯实争先的作风，效果大不一样；同样的目标任务，有没有合理的闭环落实管控机制，效果大不一样；同样的干事环境，有没有严格的红线意识和科学严谨的监督机制，效果大不一样。
　　是的，政策红利虽非独家，但能否将其转化为高质量发展实效，关键在“怎么干”。这其中的差异，集中体现于“6个大不一样”。因为，发展路径的选择，决定资源效能的天差地别；破解难题的智慧，区分高下优劣；干事情的人才队伍，是区域竞争的核心战力；敢闯敢干的作风，是工作落实的加速器；闭环管控机制，关乎目标达成度；红线意识与监督机制，则决定着发展能否行稳致远。这六大维度，共同构成了能否抓住机遇的能力图谱。
　　于大足而言，正处于“爬坡上坎、滚石上山”的关键阶段。机遇的窗口期稍纵即逝，区域竞争日趋激烈，惟有主动作为、干字当头、唯实争先，才能将机遇势能转化为发展动能。不进则退，慢进也是退——这不仅是强烈的忧患意识，更是奋力前行的冲锋号。
　　政策的东风已至，能否乘势而上实现弯道超车，在于人的作为。只要我们以新路破解瓶颈，以创新办法闯关夺隘，以过硬队伍支撑发展，以务实作风冲刺拼搏，以高效机制保障落实，以底线思维护航征程，就一定能在高质量发展浪潮中抢占先机、赢得“大不一样”的未来。
      李美坤