近日，大足区社保中心将社保政策服务送进川渝协作招聘会现场，为企业与求职者提供咨询。

招聘会上，社保工作人员主动走进企业和求职人群，面对面解答问题。针对企业关注的参保时限、试用期参保等，工作人员现场明确：新员工入职15日内须办理五险参保，试用期也需参保，用人单位应及时缴纳。同时推广重庆市人民政府网上办事大厅社保业务办理渠道，指导企业线上办理人员增减业务。工作人员还详细阐述了养老保险、工伤保险在稳定职工队伍、分散用工风险等方面的重要作用，引导企业树立依法参保意识，夯实发展根基。

对于求职者，工作人员一对一解答参保条件、待遇领取、关系转移等疑问。一名43岁女士咨询年轻时在外地参保6年，如今工作不稳定，担心退休缴费年限不够。工作人员解释，此前参保年限可转移，不工作期间可个人参保，累计缴满15年、达法定退休年龄即可领取养老金。

据统计，近期3场宣传活动累计服务企业100余家，接待求职者咨询600余人次，发放资料2000余份。下一步，大足区社保中心将持续开展“社保服务进招聘、进企业、进社区”行动，以更主动、精准的服务推动社保政策全覆盖。

大足融媒记者李海 通讯员 张笑天